{"id":61,"date":"2016-07-26T14:22:03","date_gmt":"2016-07-26T17:22:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.premiapao.com.br\/blog\/?p=61"},"modified":"2019-04-15T10:13:40","modified_gmt":"2019-04-15T13:13:40","slug":"premiapao-treinamento-franqueados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/premiapao.com.br\/blog\/premiapao-treinamento-franqueados\/","title":{"rendered":"PremiaP\u00e3o investe em treinamento para seus franqueados"},"content":{"rendered":"<p>Todos sabemos que em toda franquia o treinamento \u00e9 algo essencial. \u00c9 atrav\u00e9s dele que grande parte do know-how adquirido pelo franqueado \u00e9 transmitido pela franqueadora. As maiores redes do mundo, como McDonalds e Pizza Hut demandam mais de um m\u00eas de treinamento do franqueado quando uma nova unidade est\u00e1 para abrir. J\u00e1 nas franquias de menor porte o mais comum \u00e9 o franqueado ter somente um dia de <!--more-->treinamento antes de se aventurar em sua carreira empreendedora.<\/p>\n<p>A franquia PremiaP\u00e3o, que trabalha com publicidade premiada no saco de p\u00e3o, enxergou isso como uma grande falha no mercado brasileiro de microfranquias e decidiu inovar. Para os diretores da empresa, n\u00e3o h\u00e1 nada mais importante do que a capacita\u00e7\u00e3o continua do seu franqueado. \u201dNa PremiaP\u00e3o n\u00f3s decidimos investir em nossos franqueados, e por isso criamos uma universidade corporativa onde todos os franqueados participam de treinamentos variados, seja relacionado \u00e0 opera\u00e7\u00e3o, vendas, marketing, finan\u00e7as, e at\u00e9 comportamento\u201c diz o diretor geral da empresa Raphael Mattos.<\/p>\n<p>Por se tratar de uma franquia barata, onde o franqueado paga de R$6.000 \u00e0 R$10.000 para adquirir uma franquia, a demanda por franquias em todo o brasil cresce toda semana. E pensando nisso a franquia conta com uma plataforma web de treinamento, onde todo o conhecimento passado para os franqueados s\u00e3o transmitidos atrav\u00e9s de v\u00eddeo-aulas. \u201cSabemos que o custo para o franqueado participar de um treinamento presencial \u00e9 bastante alto com rela\u00e7\u00e3o ao valor da nossa taxa de franquia, e por isso n\u00e3o poder\u00edamos obrigar todos nossos franqueados a se deslocarem para a nossa sede.\u201c Diz Mattos. \u201cEsta foi uma das melhores sa\u00eddas que tivemos para os dois lados. Dessa forma n\u00f3s conseguimos produzir um conte\u00fado vers\u00e1til e din\u00e2mico e entreg\u00e1-los regularmente, ao contr\u00e1rio da maioria das microfranquias que quando entregam, fazem uma \u00fanica vez. E do outro lado, o franqueado tem acesso a todo o conhecimento em casa, sem precisar gastar tempo ou dinheiro para se capacitar para o seu neg\u00f3cio.\u201c<\/p>\n<p>Atualmente, a rede de franquias PremiaP\u00e3o encontra-se presente em 12 estados brasileiros, com meta de chegar a 100 unidades franqueadas at\u00e9 o fim do ano. O treinamento web \u00e9 uma das formas de inova\u00e7\u00e3o que a empresa encontrou para nadar contra a mar\u00e9 da crise, e est\u00e1 funcionando muito bem.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Todos sabemos que em toda franquia o treinamento \u00e9 algo essencial. \u00c9 atrav\u00e9s dele que grande parte do know-how adquirido pelo franqueado \u00e9 transmitido pela franqueadora. As maiores redes do mundo, como McDonalds e Pizza Hut demandam mais de um m\u00eas de treinamento do franqueado quando uma nova unidade est\u00e1 para abrir. 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